Cilvēkiem, kuri nekad nenokļūst kaimiņa mājās un neņem televizoru, bieži vien nav problēmu nozagt radošu darbu. Tieši ar to rīkojās daudzlīmeņu mārketinga uzņēmums LuLaRoe mākslinieka Miklina Le Feuvre dizaini .
Pēc Māmiņa , Le Feuvre par to uzzināja, kad LuLaRoe pārstāvis pamanīja, ka Le Feuvre vārds ir uz parauga. Tas nebija tāpēc, ka bija kāda modernā vēlme, lai Le Feuvre aplaupītu viņas vārdu visā viņas darbā - tas bija tāpēc, ka šis vārds bija ūdenszīme tiešsaistes versijā . Le Feurve man teica, ka viņa nav pilnīgi pārliecināta, kura vietne LuLaRoe izmantoja viņas dizainu, taču viņas dizainparaugi ir pieejami licencēšanai - bez ūdenszīmes.
Es sazinājos ar LuLaRoe, lai atbildētu uz Mommygyver izteiktajiem apgalvojumiem, un saņēmu šādu atbildi:
'LuLaRoe respektē mākslinieku un citu cilvēku IP. Ņemot vērā lielo dizainu skaitu, LuLaRoe dara visu iespējamo, lai uzraudzītu savus produktus, lai nenotiktu kopēšana. Kad tiek atrasta kopēšana, atbildīgā persona tiek disciplinēta un var pat tikt pārtraukta. Šie centieni turpinās. '
Var šķist smieklīgi, ka LuLaRoe nevar nodrošināt, ka kopēšana nenotiek, pirms viņi sāk ražot apgalvo, ka viņi katru dienu veido 400 jaunus dizainus . Un šī nav pirmā reize, kad LuLaRoe tiek apsūdzēts par dizaina zagšanu.
Janvārī, Ungārijas mākslinieks Balazs Solti iesniedza sūdzību ASV rajona tiesā par autortiesību pārkāpumiem .
LuLaRoe ir miljardu dolāru uzņēmums, tāpēc nav attaisnojuma, lai nesaprastu, kā darbojas autortiesību likumi, un dizaineru atlaišana un disciplinēšana pēc tam, kad fakts nav pietiekams. Viņiem būtu jāveic pārbaudes pirms produktu izgatavošanas.
Papildus autortiesību problēmām LuLaRoe ir arī personāla problēma. Kaut arī daudzi klienti (gandrīz visas sievietes) ir uzticīgi fani un vēlas pārdot, vidējais pārstāvis nopelna 85 USD gadā . Tā kā viņu gandrīz nekompensēto sieviešu „pārdošanas spēks” ir neatkarīgi darbuzņēmēji, viņiem noteikti vajadzētu būt naudai, ko tērēt pareiziem dizaineriem.
Šis vidējais ienākumu rādītājs nenozīmē, ka dažām sievietēm neizdodas kā LuLaRoe pārstāvēm - dažām tā arī ir. Biznesa iekšējā informācija pagājušajā gadā ziņoja, ka augstākie pārstāvji nopelna sešciparu algas čekus . Tomēr tieši tā darbojas daudzlīmeņu mārketings: ja jūs esat sākumā un izveidojat lejupējo līniju, jums viss izdosies, taču, jo vēlāk jūs iekļūsiet spēlē, jo mazāk naudas jūs, iespējams, nopelnīsit.
Tomēr Business Insider tikai pirms dažām nedēļām rakstīja par pārstāvi, kuram bija Krājums 8 000 USD vērtībā sēžot manās mājās, kamēr es skrienu uz pārtikas bankām, lai pabarotu savu ģimeni. Kāda starpība gadā!
cik vecs ir Aidijs Braients
'LuLaRoe' pārdošanas rangs pēdējos gados ir ārkārtīgi pieaudzis - no aptuveni 2000 līdz 35 000. Tas ir pārāk liels personāla pieaugums, lai to uzņemtu kāds apģērbu ražotājs. Ja viņiem būtu jāmaksā visi šie reps minimālā alga, viņi nekad nevarētu palikt virs ūdens, bet, tā kā vidējais pārstāvis nopelna tikai 0,23 USD dienā, tas viss ir labs korporatīvajam birojam.
Ja LuLaRoe vēlas apturēt problēmas, viņiem jāsāk ar saviem cilvēkiem. Lūk, kas viņiem jādara, lai to novērstu.
Palēniniet dizainu.
Jā, 400 dizainparaugu dienā nozīmē, ka nekas daudz nav pieejams, tādēļ, ja redzat kaut ko, kas jums patīk, labāk to aizķert tagad, jo tas var nebūt rīt. Tas ir bijis labs biznesa modelis, taču radošums, kas vajadzīgs šī līmeņa uzturēšanai, acīmredzami ir pārāk liels, ja dizaineri ir ķērušies pie dizainu zagšanas. Ir daudz labāk, ja ir mazāk likumīgi iegūtu dizainparaugu, nekā ir vairāk dizainu, kurus jūs nozogat no māksliniekiem.
Lēna reprezentatīva izaugsme.
Jebkurš MLM uzņēmums to noraidītu. Tirdzniecības pārstāvju izaugsme ir tas, kā viņi pelna naudu, bet problēma ir tā, ka cilvēki apakšā nevar nopelnīt naudu. Tirgus ir piesātināts. Pat ja jūsu dizains ir vislabākais un kvalitāte ir perfekta, tirgus ir piesātināts, un ir negodīgi mudināt jaunus cilvēkus reģistrēties, ja zināt, ka rentabilitāte ir ārkārtīgi maz ticama.
Dizainu atrašana un iegāde ir tikpat svarīga kā jaunu dizainu veidošana.
Jā, jums jā disciplinē un jāatlaiž jebkurš dizainers, kurš zog, bet jums arī jājautā sev, ko jūs esat darījis, lai izveidotu vidi, kur tas ir pieņemams. Ko jūs esat darījis, lai izveidotu vidi, kurā dizainere nejūtas ērti, atnākot pie sava priekšnieka un sakot: “Es šo dizainu atradu internetā. Es domāju, ka mums vajadzētu to licencēt? Ja mērķis ir kvalitatīvi produkti, personai, kas izveidoja dizainu, ir pienācīgi jāatlīdzina. Un personai, kura kāda cita dizainā atrada kaut ko pievilcīgu, vajadzētu justies ērti, to virzot uz priekšu.
