Lai arī veiksmei noteikti ir nozīme, veiksme parasti ir vairāku gudru izvēļu rezultāts.
Tāpat arī laime.
Piedāvājam viesa ierakstu no Raiena Robinsona, uzņēmēja un mārketinga speciālista, kurš māca cilvēkiem izveidot jēgpilnu pašnodarbināto karjeru. (Viņa tiešsaistes kursi “Uzņēmuma dibināšana strādājot” un “Uzvaroša ārštata priekšlikuma rakstīšana” var iemācīt jums sākt un attīstīt savu biznesu, strādājot pilnas slodzes darbu.)
Šeit ir Raiens:
Bez šaubām, pasaules veiksmīgākie uzņēmēji ir arī vieni no laimīgākajiem cilvēkiem.
Viņi strādā smagi, parasti daudz vairāk nekā lielākā daļa. Lai gan tas noteikti ir atšķirīgs faktors, lai noteiktu viņu panākumu līmeni, galvenais, kas viņus motivē strādāt tik smagi, ir daudz dziļāks nekā tikai agra pamošanās vai kavēšanās.
Tas, kas patiesi izceļ tādus cilvēkus kā Ričards Brensons, Elons Musks un Marks Kubans, ir viņu spēja neatlaidīgi darboties, mācīties no kļūdām un daudzreiz no jauna izgudrot sevi. Savā veidā viņi visi ir sīvi konkurētspējīgi un pārliecināti motivēti sasniegt savus mērķus.
cik garš ir Rikijs Dilons
Katrs no šiem pašu veidotajiem miljardieriem ir izgāzies. Dažreiz nožēlojami. Tomēr šīs neveiksmes mācīja viņiem neaizmirstamas mācības, kas turpinātu definēt, kas viņi kļuva. Es nāku no kāda, kurš ir radījis produktu, kuru neviens nevēlējās, un es varu apliecināt, ka daži no dzīves jēgpilnākajiem mācīšanās gadījumiem ir apglabāti mūsu neveiksmēs.
Ir grūti sakrāt drosmi sākt savu biznesu. Vēl grūtāk ir piecelties no neveiksmīga biznesa pelniem, noputēt sevi un mēģināt vēlreiz. Tomēr jums tas jādara. Ja jūs plānojat padarīt savus sapņus par realitāti, nav citas iespējas.
Šie neticami veiksmīgie uzņēmēji jau karjeras sākumā pieņēma ļoti svarīgus lēmumus, kas viņus lieliski nostādīja diženuma sasniegšanai. Pārbaudot viņu ieradumus, īpašības un motivāciju, mēs varam analizēt lēmumu pieņemšanas procesus, kas viņiem ir palīdzējuši pakāpties uz augšu.
Apskatīsim dažus no šiem ietekmīgajiem lēmumiem:
1. Skatīt neveiksmi kā iespēju.
Daloties ieskatos par to, kā Elons Musks SpaceX pirmajās dienās ātri uzzināja tik daudz par raķetēm, līdzdibinātājs Džims Kantrels atzīmēja: 'Viena galvenā, svarīgā atšķirība, kas viņu atšķir, ir viņa nespēja apsvērt neveiksmi.'
Elons Musks burtiski neuzskata neveiksmi par iespēju. Tas nav viņa vārdu krājumā. Protams, var būt daudz mēģinājumu, kuru rezultāts būs neveiksmes, lai sasniegtu savu galveno mērķi - padarīt cilvēci par daudzplanētu sugu. Tomēr katra neveiksme ir tikai mācība, kas jāapgūst, un tā atjauno viņa kaislību un tieksmi virzīties uz priekšu, lai sasniegtu savu lielāko mērķi.
Tiklīdz jūs apņematies kļūt veiksmīgs - neatkarīgi no tā - viss jūsu dzīves skatījums pāriet uz iespēju izmantot katru, kas jums rodas. Jebkura lieluma neveiksme ir nekas cits kā ātruma trieciens brauciena laikā uz augšu. Kad es izveidoju produktu, kuru neviens nevēlējās, es paņēmu sevi, izgudroju un turpināju iet ... jo citas iespējas nav.
2. Esi kaislīgs.
Bez aizraušanās jums ir paredzēta neveiksme visu izaicinājumu vidū, ko piedzīvojat ceļā uz panākumiem. Jūsu darbam jābūt tādam, kas jums patīk, lai ilgtermiņā pārspētu konkurentus. Faktiski jums ir jāpateicas sev par to, ka jūs neturpināt darbu, kas ar kaut kādu regularitāti izjūt kaut ko mazāku par ekstāzi.
Negaidiet, ka esat pilnībā iemīlējies visos sava darba vai pat sava biznesa aspektos. Runājot par sava uzņēmuma finanšu, nodokļu un vadības aspektu vadīšanu, es dažreiz domāju, ka varētu aizmigt pie sava datora ekrāna. Tomēr, veidojot saturu un sazinoties ar cilvēkiem, kuriem esmu palīdzējis, man tiek atgādināts, cik ļoti es mīlu to, ko daru.
Ja sekojat savai ziņkārībai, iesaistāties savās interesēs un meklējat atbildes uz jautājumiem, kas jums ir vissvarīgākie, nekas nevar traucēt jums būt labākajiem savā jomā.
Padomi kaislību atklāšanai:
- Sekojiet savām ziņkārībām. Es iemācos neticami daudz spēcīgu mācību, izmēģinot jaunas idejas ar savu tiešsaistes kursu biznesu, pirms šīs taktikas iekļūst manā darbā kā CreativeLive mārketinga vadītājs. Tā kā es ļoti aizraujos palīdzēt citiem uzņēmējiem atrast ātrāku ceļu uz panākumiem, es savā blogā dalos ar visiem saviem panākumiem (un neveiksmēm). Atsauksmes un sarunas, kas man bijušas ar citiem uzņēmējiem, lika man pavadīt simtiem stundu, pētot un daloties atziņās par tēmām, par kurām es nekad nedomāju kļūt par ekspertu.
- Iesaistiet savas intereses. Kādi ir jūsu vaļasprieki ārpus darba? Iespējams, ka jūsu baudu rakstīt, muzicēt, mācīt vai palīdzēt citiem var pārvērst par ienesīgu un jēgpilnu biznesu, kas nāk par labu citiem cilvēkiem. Man patīk rakstīt un mācīt citus, balstoties uz savu personīgo pieredzi, un šo interešu ievērošana mani ir apbalvojusi ar biznesu, kuru esmu uzcēlis uz kaislības pamatiem.
- Meklējiet atbildes. Drīz pēc koledžas absolvēšanas man radās ideja par savu otro biznesu. Mani pārņēma izaicinājums, ko tas uzrādīja. Tā kā es strādāju pilnas slodzes darbu, kas katru nedēļu prasīja apmēram 50 līdz 60 stundas mana laika, man bija ļoti grūti iegūt saķeri. Tāpēc es sāku meklēt padomus un pētīt, kā citiem uzņēmējiem ir veicies, uzsākot uzņēmējdarbību, strādājot. Kad neatradu daudz vērtīgu resursu par šo tēmu, es sapratu, ka tā patiešām ir neticama iespēja izmantot iemācīto, lai palīdzētu citiem tajā pašā ceļojumā.
3. Turpināt nozīmi.
Vai tam, ko jūs darāt, ir kāds lielāks mērķis, izņemot vienkārši augstākās finansiālās atdeves sasniegšanu? Patiesas nozīmes atklāšana jūsu darbā padara to par daudz vairāk nekā tikai iknedēļas slīpēšanu. Ja jūsu darbs ir jēgpilns, jūs ne tikai biežāk ilgtermiņā turēsieties pie tā, jums būs lielāka skaidrība, dziņa un laime visos dzīves aspektos.
Neaizmirstiet tālāk par Toms dibinātāju Bleiku Mikoskiju, lai redzētu labāko mūsdienu veiksmīgi veiksmīgā biznesa piemēru, kas balstīts uz pamatu turpināt kaut ko daudz lielāku par dibinātāju. Sakarā ar viņa biznesa modeli viens pret vienu, kas piegādā kurpes bērniem, kuriem tā nepieciešama, visā pasaulē Toms tiek novērtēts vairāk nekā 625 miljonu ASV dolāru vērtībā un ir izsniedzis vairāk nekā 35 miljonus apavu pāru.
Varbūt jūs motivē palīdzēt citiem, atrast atbildes uz pašiem aktuālākajiem jautājumiem vai veicināt cilvēces cēloņus. Piesaistot panākumus kaut kam jēgpilnākam par saviem personīgajiem mērķiem, jūs būsiet daudz motivētāks turpināt darboties grūtību priekšā.
4. Strādā vairāk (gudrāk) nekā jebkurš cits.
Džefs [jā, es] dalījās ar mani labākajos padomos, ko jebkad saņēmis no sava tēva. Vienmēr bija jādara tas, ko nedarīs citi cilvēki. Vai esat gatavs pārspēt konkurentus, lai pārspētu un pārspētu visus pārējos jūsu telpā?
Katrs profesionāls sportists, izklaidētājs un biznesa magnāts, kuru Džefs ir intervējis, burtiski tūkstošiem stundu prakses ir kļuvis par labāko savā jomā. Paaugstinoties uz augšu, viņi atsakās no ballītēm un skatīšanās uz Netflix un tā vietā izmanto katru iespēju, lai pilnveidotu savas prasmes un veidotu jēgpilnas attiecības karjerai.
Tomēr tas attiecas ne tikai uz to, cik daudz jūs praktizējat. Zinātnieki nekad nav spējuši vienoties par “maģisko skaitli” par stundu skaitu, kas nepieciešams, lai kļūtu par īstu ekspertu par jebkuru tēmu. Jums jābūt pārdomātam, neatlaidīgam un jāmeklē mācīšanās iespējas visā, ko darāt. Tikai tad jūs sasniegsiet patiesu varenību.
5. Stingri nosakiet prioritātes.
'Vai tas, ko es daru šobrīd, ir absolūti visefektīvākais sava laika izmantojums?'
Visi pasaules veiksmīgākie uzņēmēji zina vērtību, pavadot laiku tikai darot lietas, kas viņus izmērāmi tuvina mērķu sasniegšanai. Uzsākot jaunus projektus, viņi šo jautājumu uzdod sev reliģiski.
Šī prioritāte ir daudz plašāka par to, kā viņi piešķir savu laiku, un dziļi iegremdējas, lai atklātu, kam būtu jādara savos uzņēmumos. Kad vien iespējams, viņi netērē savu dārgo laiku uzdevumiem, kas neietilpst viņu pamatkompetencēs - viņi pieņem darbā cilvēkus vai piesaista partnerus, lai papildinātu viņu spējas, lai viņi varētu koncentrēties uz vislielākās vērtības sniegšanu.
Protams, Timam Kukam var būt jautri rakstīt uzņēmuma emuāra ziņojumu, kurā sīki aprakstīta jauna produkta izlaišana, bet vai tas ir kaut kas, kas Apple akcionāriem sniegs pēc iespējas lielāku vērtību?
Visticamāk ne.
6. Atpūtieties.
Vienkārši nav iespējams visu laiku dot 110 procentus un saglabāt motivāciju, iesaistīšanos un kaislību sasniegt savus mērķus. Līdzsvars un veselīgs dīkstāves laiks tiek konsekventi minēts kā viena no vissvarīgākajām uzņēmēja veselīgas rutīnas sastāvdaļām.
Nesenais Stenfordas universitātes pētījums parādīja, ka stundas produktivitāte pēc 55 stundām darba nedēļā samazinās tik strauji, ka pēc šī brīža vairs nav jēgas strādāt. Jums ir nepieciešamas nedēļas nogales un veltīts laiks visas dienas garumā, lai atjaunotu un papildinātu enerģiju.
Brīvdiena no darba ir vienlīdz svarīga nedēļas nogalēs un vakaros, lai pienācīgi sagatavotos labākai nedēļai. Es savus svētdienas vakarus izmantoju, lai 30 minūtes veltītu prioritātēm un sadalītu piecus galvenos mērķus, kurus vēlos sasniegt nākamās nedēļas laikā.
Robyn Brown TV personības bērni
Tas man ļauj pirmdienas rītus sākt ar rīcības plānu, nevis sākt nedēļu reaktīvā domāšanā.
