Emuāra ziņā otrdienas vakarā Bils Geitss paziņoja, ka nedēļas nogalē mūžībā aizgājis viņa tēvs Viljams Geitss vecākais. Amats ir a sirsnīga piezīme no dēla par savu tēti, un ir skaidrs, ka viņu attiecībām bija svarīga loma Microsoft dibinātāja veidošanā.
Geitss savas dzīves laikā ir paveicis diezgan daudz, un lielu daļu no tā viņš piešķir vecāku - un jo īpaši tēva - atbalstam un raksturam. Ņemot to vērā, ir vērts apsvērt šo attiecību nozīmi, ņemot vērā mācību stundu, kas mums visiem sniedz ne tikai vecāku audzināšanu, bet arī vadību.
kas ir tarek el moussa tautība
Geitsa amatā ir diezgan daudz vērtīgu atziņu, taču tas, iespējams, palika visvairāk:
Manām māsām, Kristi un Libbijai, un man ir ļoti paveicies, ka viņu ir izaudzinājusi mūsu mamma un tētis. Viņi mūs pastāvīgi iedrošināja un vienmēr izturējās pret mums. Es zināju, ka viņu mīlestība un atbalsts bija bezierunu, pat tad, kad mēs pusaudžu gados sadūrāmies. Esmu pārliecināts, ka tas ir viens no iemesliem, kāpēc es jaunībā jutos ērti uzņemties lielus riskus, piemēram, pametot koledžu, lai sāktu Microsoft kopā ar Polu Alenu. Es zināju, ka viņi atradīsies manā stūrī, pat ja man neizdosies.
Tajā ir kaut kas spēcīgs. Ir labi kaut ko izmēģināt un neizdoties. Ir arī vairāk nekā nedaudz laimes augt tādās mājās - tādās, kur jūs zināt, ka jūsu vecāki būs jūsu stūrī, neatkarīgi no tā. Ne visi to dara, iespējams, pat ne visvairāk.
Ir grūti pārvērtēt, cik tas ir svarīgi, it īpaši uzņēmējam. Padomājiet par to, kā pasaule būtu citāda, ja Bils Geitss nejustos ” ērti uzņemties lielus riskus . ' Ko darīt, ja viņš nebūtu izjutis, ka vecāki, kad viņš pametīs koledžu, stāvēs viņam blakus, lai dibinātu programmatūras uzņēmumu? Ko darīt, ja viņš nebūtu nolēmis veltīt savus ievērojamos resursus dažu problēmu risināšanai pasaules grūtākās problēmas ?
Pats būdams vecāks, es ļoti vēlos, lai mani bērni sajustu, ka viņu pusē ir advokāts neatkarīgi no tā. Tas nav tas pats, kas ļaut viņiem atbrīvoties no visa, bet tas nozīmē, ka viņiem nekad nevajadzētu baidīties, ka viņi mani pievils vai zaudēs manu piekrišanu tikai tāpēc, ka viņi var nepietikt.
Sāra Barga un Glens Kempbels
Kā līderis neatkarīgi no tā, vai tas ir kā vecāks, uzņēmējs vai izpilddirektors, viena no lielākajām dāvanām, ko varat dot cilvēkiem, uz kuriem jūs ietekmējat, ir pārliecība, ka jūs stāvēsiet viņiem blakus, pat ja viņiem neizdosies. Acīmredzot šīs attiecības katrā no šīm lomām izskatās atšķirīgas, taču ietekme bieži vien ir vienāda. Tas rada drošu vietu, kur izmēģināt idejas, izpētīt un veidot jaunas interesantas lietas.
'Tētis man uzrakstīja vēstuli manā 50. dzimšanas dienā,' Geitss turpināja rakstīt. 'Tā ir viena no manām vērtīgākajām mantām. Tajā viņš mani mudināja palikt ziņkārīgs.
Arī tas - mudiniet cilvēkus būt ziņkārīgiem. Galu galā, bez ziņkārības, jūs reti atklājat kaut ko nozīmīgu.
Tas ir diezgan reti pasaulē, kur mūs bieži uzskata tikai par tik vērtīgiem kā mūsu jaunākie sniegumi. Kad jums izdosies, jūs tiksiet paaugstināts. Kad neizdodas, jūs saņemat kaunu. Jūsu kā vadītāja pienākums ir pārliecināties, ka neviens no jūsu ietekmes sfēras nekad nejūtas apkaunots.
Ir vēl viens tīrradnis, ko Geitss sniedz par savu tēti, un to ir vērts pieminēt noslēgumā. Geitss saka: 'Viņš redzēja ikvienā labāko un lika visiem justies īpašiem.'
Tā ir lielvara. Lai mēs spētu atstāt cilvēkus justies kā svarīgiem un vērtīgiem, mums visiem vajadzētu cerēt, ka mēs par mums teiksim, ejot ārā no istabas. Ja nu vienīgi mēs varētu pavadīt savus 94 gadus, tieši to darot.
