Berkshire Hathaway priekšsēdētājam un izpilddirektoram miljardierim Vorenam Bafetam ir 87 gadi un viņš joprojām piesaista pasaules uzmanību kā otra bagātākā persona uz planētas (šī raksta laikā).
Tātad, kā viņš to ir izdarījis? Patiesībā tas nav tik daudz par ko viņš ir izdarījis tā kā tas ir ko viņš nav izdarījis . Ņemot vērā visas prasības, kas viņam tiek izvirzītas katru dienu, Bafets jau sen uzzināja, ka visu laiku lielākā prece ir laiks. Viņš vienkārši apguva robežu noteikšanas mākslu un praksi sev.
Tāpēc šī Bafeta citāts joprojām ir spēcīga dzīves mācība. Mega magnāts teica:
'Atšķirība starp veiksmīgiem cilvēkiem un patiešām veiksmīgiem cilvēkiem ir tā, ka patiešām veiksmīgi cilvēki saka nē gandrīz visam.'
Bafeta paziņojuma spēcīgā nozīme
Tas, vai viņš gribēja pateikt nē investīciju nozīmē, nav tik svarīgi; kas ir Svarīgi ir tas, ka viņa padoms jebkurā kontekstā var tikt piemērots kāds nonākot ikdienas lēmumu pieņemšanas krustpunktā.
Lielākajai daļai vērienīgo cilvēku mēs vēlamies paveikt lietas. Mēs cenšamies sasniegt rezultātus, darīt vairāk, mācīties lietas, tikt paaugstinātam un sākt jaunus pasākumus. Bet mums ir arī sava personīgā dzīve, ko nevaram ignorēt, lai panāktu optimālu līdzsvaru un laimi. Ambīcijas šajā ziņā var nozīmēt rūpes par ģimenes prioritātēm, mūsu sociālo aprindu paplašināšanu un vaļasprieku un citu interešu ievērošanu.
Tieši tad Bafeta padoms ir vērsts pret mūsu sirdsapziņu. Mums ir jāzina, ko šaut, lai vienkāršotu mūsu dzīvi. Tas nozīmē atkal un atkal pateikt nē tām nesvarīgajām lietām, kas katru dienu lido mūsu virzienā, un joprojām koncentrēties uz jā teikšanu dažām lietām, kurām patiešām ir nozīme.
Stīvs Džobs piekrita. Tas ir par fokusu
Darbs pravietiski atbalstīja šo nē atteikuma principu Apple Worldwide Developers Conference 1997. gadā. Lūk ko viņš teica :
'Cilvēki domā, ka koncentrēšanās nozīmē teikt' jā 'lietai, kurai jāpievērš uzmanība. Bet tas nebūt nav tas, ko tas nozīmē. Tas nozīmē pateikt nē simts citām labām idejām, kas ir. Jums ir rūpīgi jāizvēlas. Es patiesībā lepojos ar lietām, kuras neesam izdarījuši, kā ar darbībām, kuras esmu izdarījis. Inovācija saka nē 1000 lietām. '
Tāpat kā Džobss un Bafets, šī skaļā balss ir jūsu galvā, kad tas vilina jūs ar vēl vienu seksīgu piedāvājumu, kas varētu novirzīt jūs no kursa. Jūs sakāt skaļu NĒ! kad tā jautā: 'Vai man vajadzētu izmantot šo iespēju? Varbūt tas vairs nekad neatkārtosies. ' Dažreiz vislabākais veids nav rīkoties.
shannon bream fox ziņu alga
Septiņas lietas, no kurām veiksmīgi cilvēki katru dienu saka nē
Džims Kolinss, slavenais mega bestsellera autors Labi, lai lieliski , kādreiz ieteica, ka uzdevumu sarakstu vietā mums jāizveido “stop-doing” saraksti. Tā kā, apsēžot darāmo darbu sarakstus, kas pilni ar lietām, kurām patiesībā nav nozīmes, mēs tērējam mazāk laika, sakot „jā” lietām, kuras dara.
Šeit ir septiņas lietas, kurām veiksmīgākie cilvēki regulāri saka nē. Varbūt arī jums vajadzētu?
1. Viņi saka nē iespējām un lietām, kas viņus neaizrauj, runā par viņu vērtībām vai veicina viņu dzīves misiju.
2. Viņi saka nē virspusējiem tīkla notikumiem, kuros cilvēki apmainās ar vizītkartēm un nekad nedzird viens no otra. Kāpēc? Tāpēc, ka veiksmīgi cilvēki nesaista tīklu. Viņi veido attiecības.
cik vecs ir jon huertas
3. Viņi saka nē laika pavadīšanai ar neiedvesmojošiem, kritiskiem vai negatīviem cilvēkiem, kuri viņus velk uz leju. Laiks ir dārgs - izvēlieties nelielu cilvēku loku, kas jūs aktivizēs un izaicinās būt labākiem.
4. Viņi saka nē pārmērīgai slodzei. Lai gan daži veiksmīgi cilvēki un daudzi uzņēmēji strādā 60 līdz 80 stundas nedēļā, ļoti veiksmīgi cilvēki nav darbaholiķi, kas atstāj novārtā pašaprūpi un ģimenes dzīvi. Viņi atzīst, ka, ja nespēj par sevi parūpēties, cieš viss pārējais.
5. Viņi saka nē visu darbu veikšanai. Tas attiecas uz vienu vārdu:
D-E-L-E-G-A-T-I-O-N.
6. Viņi saka nē, lai dzīvības stūri atdotu kādam citam. Kāds cits Bafeta citāts to apstiprina: “Jums jāsaglabā sava laika kontrole un jūs nevarat, ja vien nesakāt nē. Jūs nevarat ļaut cilvēkiem noteikt jūsu darba kārtību dzīvē. '
7. Viņi saka nē cilvēkiem patīkamiem. Veiksmīgi cilvēki neatstāj novārtā savas dziļākās vēlmes un vēlmes pielāgoties citu cilvēku vēlmēm un vēlmēm.
Bafeta trīs soļu noteikums, lai koncentrētos uz panākumiem
Lai jūs izvēlētos pareizo kursu, apmeklējiet paša Bufeta koučinga nodarbību. Viņš reiz izstaigāja savu personīgo pilotu, veicot dzīves mainīgu vingrinājumu mērķu noteikšanā tas kopš tā laika ir kļuvis populārs produktivitātes un karjeras aprindās. Tas ir vienkāršs, trīs posmu process, lai noteiktu robežas, neteiktu traucējošiem faktoriem un sekmētu panākumus. Tas notiek šādi:
1. Pierakstiet savu 25 labāko karjeras mērķu sarakstu.
2. Apvelciet piecus vissvarīgākos mērķus, kas jūs patiesi uzrunā. Šie ir jūsu steidzamākie mērķi.
Tagad šeit ir īstais kicker.
3. Pilnīgi novērsiet pārējos 20 jūsu uzskaitītos mērķus. Vienkārši sakrustojiet tos, neskatoties uz to, vai viņiem ir svars vai kāds svarīgums.
Bafets saka, ka šie 20 mērķi ir zemākas un nav steidzamas prioritātes, tāpēc visi tajos ieguldītie centieni nozog īpašu uzmanību un enerģiju no jūsu pieciem visaugstākās prioritātes mērķiem.
Punkts ir pateikt nē visam tajā sarakstā esošajam, izņemot to, ko jūs savā sirdī esat paziņojis par piecām vissvarīgākajām lietām. Tas ir tas, ko jums vajadzētu pielikt visas pūles un koncentrēties, lai to sasniegtu. Pārējie ir tikai traucējoši faktori, kas traucēs sasniegt jūsu galīgos panākumus.
