Galvenais Svins Kā panākt, lai cilvēki tev patīk (heck, pat tevi mīl)

Kā panākt, lai cilvēki tev patīk (heck, pat tevi mīl)

Jūsu Horoskops Rītdienai

Mums visiem rūp tas, ko citi par mums domā un vēlas, lai mūs iepatiktos (neskatoties uz to, ko jūs sacījāt dumpīgo 15 gadus veco jaunieti). Pamati, kā panākt, lai cilvēki jūs iepatiktos, ir acīmredzami - esiet jauks, esiet uzmanīgs, esiet kārtīgs cilvēks. Visas šīs lietas ir patiesas. Tomēr jūs varat darīt arī daudzas mazākas, diskrētākas lietas, kas var ļoti ietekmēt to, kā citi jūs uztver.

Lielākā daļa no šiem padomiem ir mazas metodes, kuras varat ieviest katru dienu. Tie var šķist nenozīmīgi vai pat dumji, taču pamēģiniet viņus, un jūs varētu atrasties eksponenciāli populārāks.

1. Izmantojiet personas vārdu

Atzīsim, ka mēs visi esam milzīgi narcisti un mēs visi mīlam sava vārda skanējumu. Uzziniet vārdus un izmantojiet tos. Sarunā vienmēr izmantojiet personas vārdu. Klasika no Deila Karnegi slavenās grāmatas Kā iegūt draugus un ietekmēt cilvēkus, šī pārbaudītā tehnika noteikti palielinās jūsu fanu loku.

2. Smaids - ar sajūtu!

Kaut arī mēs dzīvojam digitālā laikmetā, kas arvien vairāk aizstāj cilvēku mijiedarbību, mēs joprojām esam ļoti sociālas radības. Kā cilvēki mēs izmantojam sociālo mijiedarbību kā atgriezeniskās saites instrumentu, un mēs izdarām daudz apzinātas un zemapziņas izvēles, pamatojoties uz to, kā citi ar mums sazinās un reaģē uz mums.

Kad kāds piedāvā milzīgu smaidu, kas pārņem autentiskumu, laime noberzējas tā uztvērējos. Ir veikti daudzi pētījumi, kas parāda, kā pozitīvs vai negatīvs garastāvoklis izplatās starp indivīdiem. Ja jūsu pozitīvā attieksme atdzīvina kāda cita dienu, šī persona jūs par to mīlēs.

3. Klausieties (ne tikai ar ausīm)

Iespējams, tas nav nekas, ka cilvēkiem jūs patiksiet vairāk, ja jūs viņos klausīsities. Tas sākas ar jūsu Twitter plūsmas ignorēšanu, dodoties vakariņās ar draugiem, taču tas iet daudz tālāk. Jūs varat parādīt, ka klausāties kādu, izmantojot ķermeņa valodu (pozicionējot ķermeni pret kādu un atspoguļojot viņa vai viņas nostāju), acu kontaktu (dodot to daudz) un verbālu apstiprinājumu (mēs par to vairāk runāsim tālāk).

4. Izmantojiet mutisku apstiprinājumu

Lielākajā daļā psiholoģijas grāmatu šī tehnika tiek saukta par “aktīvu klausīšanos”. Aktīva klausīšanās notiek, demonstrējot savas klausīšanās prasmes, atkārtojot segmentus, ko indivīds jums teicis. Piemēram:

  • Atzīmēt: Nedēļas nogalē es devos uz šo lielisko alus degustācijas pasākumu - man bija jāizmēģina daudz lielisku vietējo alu no visas štata.
  • Jūs: Jums jāizmēģina daudz dažādu alu, vai ne?
  • Atzīmēt: Jā, tas bija patiešām jautri. Mans mīļākais bija Pretty Things Magnifico.
  • Jūs: Magnifico bija jūsu mīļākais?
  • Atzīmēt: Jā, tas garšoja lieliski.

Lai gan teksta formā tā izskatās kā dīvaina saruna, runā šāda veida dialogs faktiski var paveikt daudz, lai padarītu cilvēkus, piemēram, jūs vairāk. Tas liek otram justies tā, it kā jūs patiešām pievērstu uzmanību. Turklāt cilvēkiem patīk dzirdēt, kā viņu pašu vārdi atskan, kad tas mazliet pielāgo viņu ego.

cik veca šovakar ir nischelle turner izklaide

5. Sarunu atsaukšana: pierādi, ka pievērs uzmanību.

Mēs jau esam apsprieduši, cik svarīgi ir parādīt cilvēkiem, ka jūs viņus klausāties. Krākšana runas laikā vai stiklota skatiena iegūšana nerada ātrus draugus.

Lai patiešām parādītu kādam, kam esat pievērsis uzmanību, mēģiniet izvirzīt tēmu, kuru persona pieminēja iepriekš. Vai jūsu kolēģis pagājušajā nedēļā runāja par darbu ar savu dēlu zinātnes izstādes projektā? Sekojiet līdzi un pajautājiet, kā gāja. Vai jūsu draudzene teica, ka nedēļas nogalē viņa krāsos savu virtuvi ar jaunu krāsu? Jautājiet, kā viņai patīk jaunā krāsa pirmdien. Viņiem nav jābūt lieliem notikumiem, kas maina dzīvi. Patiesībā dažreiz tas saka vairāk, ka jūs varat atcerēties un izrādīt interesi pat par mazajiem notikumiem cita cilvēka dzīvē.

6. Sirsnīgi komplimenti un bagātīgas uzslavas

Kā vēlreiz atzīmēja slavenais pašpilnveidošanās eksperts Deils Karnegi, indivīdi alkst autentiskas atzinības. Tas ļoti atšķiras no tukša glaima, kuru atklāt ir lielākā daļa cilvēku. Nevienam nepatīk brūns deguns, un lielākajai daļai cilvēku īpaši nepatīk, ja viņus nomoka. Tas, ko cilvēki patiešām vēlas, ir sirsnīgs novērtējums - lai viņi tiktu atzīti un novērtēti par viņu centieniem.

Papildus tam, ka cilvēki sirsnīgi novērtē, ir svarīgi arī būt dāsniem ar jūsu uzslavu. Cilvēkiem patīk, ja viņus slavē, un vai tas ir kāds pārsteigums? Jūtos lieliski, ja tev saka, ka esi labi veicis darbu. Kad indivīds kaut ko dara pareizi, sakiet tā. Tas netiks aizmirsts.

7. Rīkojieties ar kritiku ar taktiku

Tādā pašā veidā, lai gan jūs vēlaties būt dāsns ar savu uzslavu, esiet skops ar savu kritiku. Cilvēkiem ir smalks ego, un pat neliels nosodījuma vārds var ievainot kāda lepnumu. Protams, reizēm būs nepieciešama korekcija, taču tai vienmēr jābūt mērķim, un ar to jārīkojas uzmanīgi. Ja kāds pieļauj kļūdu, neizsauciet šo personu grupas priekšā. Esiet apdomīgs, izsmalcināts. Apsveriet iespēju piedāvāt komplimentu sviestmaizi - ļoti efektīvu stratēģiju, kas ietver uzslavu pirms un pēc kritikas. Piemēram:

Šī jūsu sūtītā informatīvā izdevuma veidne izskatās lieliski, labs darbs. Tāpēc izskatās, ka tajā nesen nosūtītajā pārskatā bija dažas skaitliskas kļūdas - vienkārši pārbaudiet šos numurus vēlreiz. Es arī gribēju jums pateikt, lai sekotu līdzi lieliskajam saturam, ko esat ievietojis Facebook - es redzēju lielu impulsu iesaistīšanās procesā.

Jūsu mērķim patiešām vajadzētu būt panākt, lai otra persona atpazīst kļūdas, nenorādot uz tām. Pat iepriekš minētajā piemērā jūs varētu vienkārši pateikt: “Es redzēju dažas skaitliskas kļūdas tajā nesen iesniegtajā pārskatā” un gaidiet atbildi. Ja indivīds atbild atvainojoši un sola mēģināt vairāk, jums nav jābrauc mājās. Sakiet, lai viņi neuztraucas, ka esat pārliecināts, ka viņi to nokārtos, un turpiniet. Jo mazāk rādīt ar pirkstu, jo labāk.

Vēl viena diplomātiju izplatīšanas stratēģija ir sākt ar savu kļūdu apspriešanu, pirms iedziļināties kāda cita kļūdās. Galu galā tiecieties vienmēr būt uzmanīgs pret kritiku un piedāvāt to tikai tad, kad tas patiešām ir vajadzīgs.

8. Izvairieties no pasūtījumu izdošanas - uzdodiet jautājumus

Nevienam nepatīk, ja viņu pārņem apkārt. Tātad, ko jūs darāt, kad jums kaut kas jādara? Patiesība ir tāda, ka, uzdodot jautājumu, jūs varat iegūt tādu pašu rezultātu kā jūs, dodot rīkojumu. Rezultāts var būt vienāds, taču indivīda sajūta un attieksme var ievērojami atšķirties atkarībā no jūsu pieejas.

Vienkārši ejot no: 'Džim, man līdz vakaram ir vajadzīgi šie ziņojumi. Nogādājiet tos man pēc iespējas ātrāk pie Džima. Vai, jūsuprāt, jūs varētu man nosūtīt šos ziņojumus līdz šai pēcpusdienai? Tā būtu milzīga palīdzība, ”padara pasauli atšķirīgu.

9. Esi reāls cilvēks, nevis robots.

Cilvēkiem patīk redzēt raksturu un autentiskumu. Kaut arī klasiskā biznesa doktrīna uzsver alfa vīrieša stājas nozīmi (plecu aizmugure, zods uz augšu, spēcīgs rokasspiediens), ir viegli iet pāri bortam un atrauties kā viltus.

Tā vietā mēģiniet būt pārliecināti, bet cieņpilni. Daži sadarbības eksperti iesaka pakāpt pretī kādam cilvēkam un nedaudz saliekties uz priekšu, kad jūs esat iepazinies ar loku. Šāda veida žesti var ļoti palīdzēt panākt, lai cilvēki par jums vairāk domātu.

10. Kļūsti par stāstnieku ekspertu

Cilvēkiem patīk labs stāsts, un lieliskiem stāstiem ir nepieciešami izsmalcināti stāstnieki. Stāstīšana ir mākslas forma, kas prasa valodas izpratni un tempu. Apgūstiet lielisko mutvārdu stāstīšanas tradīciju, un cilvēki pulcēsies pie jums, tāpat kā jūs esat The Bard.

11. Fizisks pieskāriens.

Tas ir mazliet grūts, un es vilcinos to pat pieminēt, jo acīmredzot tas jādara noteiktā veidā. Šis nav uzaicinājums dot pleciem jūsu kolēģiem. Tomēr tas ir pierādīts ļoti smalks fiziskais pieskāriens liek cilvēkiem justies vairāk saistītiem ar jums. Lielisks piemērs ir maigs pieskaršanās kāda apakšdelmam (ar kreiso roku), vienlaikus paspiežot roku (ar labo roku) - tas ir lielisks veids, kā pabeigt sarunu. Ne visi jutīsies ērti ar šo stratēģiju, un, ja tas nav domāts jums, tas ir labi.

12. Jautājiet pēc padoma.

Jautājums kādam pēc padoma, nedaudz pārsteidzoši, ir lieliska stratēģija, kā panākt, lai cilvēki jums patiktu. Jautājums pēc padoma parāda, ka jūs novērtējat otra cilvēka viedokli un izrāda cieņu. Visiem patīk justies vajadzīgiem un nozīmīgiem. Kad jūs kādam liekat justies labāk par sevi, šī persona jums noteikti patiks.

13. Izvairieties no klišejām.

Atzīsim, ka garlaicīgi cilvēki lielākai daļai nepatīk. Viņi ir krākšana un šausminoši neinteresanti. Tā vietā mums patīk neparasts, unikāls, dažreiz pat dīvains.

Intervijās ir viens lielisks piemērs situācijām, kurās ir svarīgi izvairīties no klišejām. Tā vietā, lai intervijas beigās papagaiļotu “patīkami satikt”, pievienojiet sava veida variācijas, lai padarītu jūs neaizmirstamus pat niecīgā veidā. Izmēģiniet kaut ko līdzīgu 'Man šodien ļoti patika ar tevi sarunāties' vai 'Ir bijis patiess prieks uzzināt vairāk par [ievietot uzņēmumu]'. Ritenis nav jāizgudro no jauna - vienkārši esi pats.

14. Uzdodiet jautājumus.

Uzdot jautājumus citiem cilvēkiem - par viņu dzīvi, interesēm, kaislībām - tas ir drošs veids, kā iegūt draudzības punktus viņu draudzības grāmatās. Cilvēki ir egocentriski - viņiem patīk runāt par sevi. Ja jūs uzdodat jautājumus un liekat cilvēkiem runāt par sevi, viņi pametīs sarunu, domādami, ka esat stilīgākais. Pat ja saruna citam cilvēkam patiesībā nedeva iemeslu jums patikt, viņš vai viņa labāk domās par jums zemapziņā tikai par šī vai viņas ego nodošanu.

Šajā infografikā parādīts, kā tieši to izdarīt:

Infografika izgatavota ar Vismi.

brandi mīlestība un hiphopa etniskā piederība